Statut Stowarzyszenia Fizjoterapia Polska

tekst jednolity na dzień 27 maja 2023 r.

ROZDZIAŁ I

POSTANOWIENIA OGÓLNE

§ 1

1. Stowarzyszenie Fizjoterapia Polska używa skrótu FP, a w dalszej treści statutu będzie określane mianem Stowarzyszenia. 
2. Stowarzyszenie ma prawo do używania pieczęci podłużnej na której znajduje się napis „Stowarzyszenie Fizjoterapia Polska – Zarząd Główny” lub „Stowarzyszenie Fizjoterapia Polska – Zarząd Oddziału Województwa … (w tym miejscu nazwa województwa), pod którym znajdują się pełne dane teleadresowe.
3. Nazwa Stowarzyszenia jest prawnie zastrzeżona.

§ 2

Stowarzyszenie działa na podstawie przepisów o stowarzyszeniach i postanowień niniejszego Statutu.

§ 3

1. Stowarzyszenie działa na terenie całej Rzeczpospolitej Polskiej.
2. Siedzibą Stowarzyszenia jest m.st. Warszawa.
3. Stowarzyszenie może być członkiem wspierającym krajowych i zagranicznych stowarzyszeń o takim samym lub podobnym profilu.

§ 4

1. Stowarzyszenie posiada osobowość prawną.
2. Stowarzyszenie na zasadach określonych w niniejszym Statucie ma prawo do tworzenia Oddziałów będących jego terenowymi jednostkami organizacyjnymi, obejmującymi jedno województwo. Oddziały nie posiadają osobowości prawnej.
3. Organem reprezentującym Stowarzyszenie jest Zarząd Główny.

§ 5

1. Stowarzyszenie opiera się na pracy społecznej członków.
2. Dla realizacji celów statutowych Stowarzyszenie może zatrudniać pracowników i współpracowników.
3. Stowarzyszenie może prowadzić działalność gospodarczą

ROZDZIAŁ II

CELE I DZIAŁANIA STOWARZYSZENIA

§ 6

Celem Stowarzyszenia jest:

1. Podnoszenie jakości świadczonych usług w zakresie fizjoterapii i dziedzin pokrewnych z nią związanych,
2. Reprezentowanie polskiej fizjoterapii na arenie międzynarodowej,
3. Poszerzanie wiedzy z zakresu nauk związanych z fizjoterapią i dziedzinami pokrewnymi,
4. Szerzenie zasad etyki zawodowej, 
5. Pomoc swoim członkom w zakresie kształcenia, pracy zawodowej, naukowej, ekonomicznej i prawnej, 
6. Reprezentacja interesów zawodowych, społecznych i naukowych swoich członków w kraju i za granicą,
7. Rozpowszechnianie wiedzy teoretycznej i praktycznej w zakresie fizjoterapii,
8. Współtworzenie odpowiednich uregulowań prawnych i standardów z dziedziny fizjoterapii i dziedzin pokrewnych, podwyższanie standardów świadczonych usług, a także rozwój fizjoterapii i dziedzin pokrewnych,
9. Integracja i budowanie tożsamości zawodowej środowiska fizjoterapeutów, a także reprezentowanie interesów fizjoterapeutów, 
10. Prowadzenie działalności na rzecz osób niepełnosprawnych, 
11. (uchylony),  
12. Prowadzenie edukacji prozdrowotnej,
13. Poszerzanie społecznej wiedzy na temat fizjoterapii jako dziedziny medycyny, zawodu fizjoterapeuty, a także kreowanie pozytywnego wizerunku fizjoterapeuty i możliwości leczniczych współczesnej fizjoterapii.

§ 7

Stowarzyszenie realizuje swoje cele poprzez:

1. Organizację i akredytację szkoleń i sympozjów naukowych, 
2. Organizację akcji edukacyjnych i profilaktycznych,
3. Współdziałanie z organami administracji państwowej, instytucjami rządowymi i pozarządowymi, organizacjami naukowymi i stowarzyszeniami o podobnym profilu,
4. Wydawanie czasopism, a także publikacji naukowych i informacyjnych, 
5. Współpracę z innymi stowarzyszeniami i organizacjami o podobnym profilu działającymi tak w kraju jak i za granicą,   
6. Stworzenie odpowiednich jednostek organizacyjnych służących członkom Stowarzyszenia, zajmujących się zagadnieniami kształcenia, pracy zawodowej, naukowej, ekonomicznej i prawnej,
7. Uczestnictwo w programach, badaniach, projektach edukacyjnych i innych prozdrowotnych przedsięwzięciach skierowanych do grup społecznych, dla których fizjoterapia ma szczególne znaczenie dla zachowania sprawności i wydolności organizmu, w tym dla niepełnosprawnych i w zakresie rehabilitacji, 
8. Współdziałanie, poprzez doradztwo i wnioskodawstwo, z organami ustawodawczymi w sferze legislacji związanej z ochroną zdrowia, fizjoterapią i dziedzinami pokrewnymi,
9. Organizowanie konferencji mających zapewnić integrację członków Stowarzyszenia i zaopatrywać ich w bieżące informacje na temat planów Stowarzyszenia, kierunków działania Stowarzyszenia i realizacji zadań przez poszczególne organy,
10. Organizację spotkań i imprez integracyjnych.

ROZDZIAŁ III

CZŁONKOWIE, ICH PRAWA I OBOWIĄZKI

§ 8

Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na: zwyczajnych, oczekujących, honorowych i wspierających.

§ 9

1. Członkiem Zwyczajnym może być obywatel Polski lub cudzoziemiec, posiadający wykształcenie fizjoterapeutyczne zgodne z obowiązującymi przepisami prawa.
2. Członkiem Oczekującym może być student studiów, których ukończenie jest warunkiem do uzyskania prawa wykonywania zawodu fizjoterapeuty. 
3. Członkiem Honorowym może być osoba wyróżniająca się wybitną wiedzą i zasługami w zakresie fizjoterapii i nauk pokrewnych. 
4. Członkiem Wspierającym może być osoba prawna zainteresowana działalnością Stowarzyszenia, która zadeklarowała na jego rzecz pomoc finansową lub rzeczową. Osoba prawna działa w Stowarzyszeniu przez swojego przedstawiciela.

§ 10

1. Członków zwyczajnych, oczekujących i wspierających przyjmuje uchwałą Zarząd Główny, po zapoznaniu się z pisemnym wnioskiem kandydata.  
2. Tytuł członka honorowego nadawany jest na wniosek Zarządu Głównego, przez Walne Zebranie Delegatów po przegłosowaniu kandydatury większością 3/5 głosów delegatów w obecności co najmniej połowy ogólnej liczby delegatów.   
3. Członek zwyczajny może być jednocześnie członkiem honorowym.

§ 11

1. Członek zwyczajny ma prawo do:
   1. czynnego i biernego prawa wyborczego do władz Stowarzyszenia,
   1. zgłaszania opinii i wniosków pod adresem władz Stowarzyszenia,
   1. zaskarżania do Walnego Zebrania Delegatów uchwały Zarządu Głównego o skreśleniu z listy członków,
   1. uczestniczenia w zjazdach i zgromadzeniach Stowarzyszenia, a także szkoleniach i sympozjach, których organizatorem będzie Stowarzyszenie lub osoby wspierające Stowarzyszenie,
   1. pomocy ze strony Stowarzyszenia w zakresie zagadnień problematycznych mieszczących się w zakresie działalności Stowarzyszenia,
   1. korzystanie na preferencyjnych warunkach z wyrobów i usług oferowanych przez członków wspierających.
2. Członek oczekujący posiada wszystkie prawa, o których mowa w § 11 ust. 1, oprócz biernego i czynnego prawa wyborczego. Może uczestniczyć, na zaproszenie Zarządu Głównego, w pracach organów Stowarzyszenia z głosem doradczym oraz ma prawo zgłaszania uwag dotyczących działania Stowarzyszenia.
3. Członek honorowy posiada wszystkie prawa, o których mowa w § 11 ust. 1, oprócz biernego i czynnego prawa wyborczego. Może uczestniczyć, na zaproszenie Zarządu Głównego, w pracach organów Stowarzyszenia z głosem doradczym oraz ma prawo zgłaszania uwag dotyczących działania Stowarzyszenia.
4. Członek wspierający posiada wszystkie prawa, o których mowa w § 11 ust 1, oprócz biernego i czynnego prawa wyborczego. Może uczestniczyć, na zaproszenie Zarządu Głównego, w pracach organów Stowarzyszenia z głosem doradczym oraz ma prawo zgłaszania uwag dotyczących działania Stowarzyszenia.

§ 12

1. Członek Stowarzyszenia zobowiązany jest do:
   1. przestrzegania Statutu, regulaminów i uchwał władz Stowarzyszenia, 
   1. regularnego opłacania składek i innych świadczeń na rzecz Stowarzyszenia, 
   1. działania na rzecz rozwoju Stowarzyszenia.
2. Członek honorowy i oczekujący nie jest zobowiązany do opłacania składek członkowskich.

§ 13

1. Członkostwo w Stowarzyszeniu ustaje w przypadku:

1. złożenia pisemnego oświadczenia o wystąpieniu ze Stowarzyszenia, złożonego do Zarządu Głównego,
2. śmierci członka lub utraty osobowości prawnej członka wspierającego,
3. skreślenia przez Zarząd Główny za zaleganie ze składkami przez okres przekraczający rok, 
4. Członek może być również wykluczony ze Stowarzyszenia przez Sąd Koleżeński. Wykluczonym w ten sposób przysługuje prawo złożenia odwołania do Walnego Zebrania Delegatów w trybie § 26 ust. 3. W razie złożenia odwołania Walne Zebranie Delegatów podejmuje w tej sprawie decyzję ostateczną.

§ 14

Od decyzji w sprawie skreślenia z listy członków, członkowi przysługuje prawo do odwołania się do Walnego Zebrania Delegatów w formie wniosku wniesionego najpóźniej na 30 dni przed terminem Walnego Zebrania Delegatów.

ROZDZIAŁ IV

ORGANY NACZELNE STOWARZYSZENIA

§ 15

1. Władzami Stowarzyszenia są:
   1. Walne Zebranie Delegatów,
   1. Zarząd Główny,
   1. Komisja Rewizyjna,
   1. Sąd Koleżeński.
2. Walne Zebranie Delegatów może powołać Komitet Naukowy. 

WALNE ZEBRANIE DELEGATÓW

§ 16

1. Władzę najwyższą Stowarzyszenia pełni Walne Zebranie Delegatów, zwoływane przez Zarząd Główny.
2. Walne Zebranie Delegatów może być zwyczajne lub nadzwyczajne.
3. Walne Zebranie Delegatów zwyczajne zwoływane jest raz na rok, w drugim kwartale roku kalendarzowego. O terminie i porządku obrad Zarząd Główny informuje delegatów, co najmniej na 30 dni przed planowanym terminem, a w przypadku Walnego Zebrania w związku, z którym ma nastąpić wybór władz Stowarzyszenia na kolejną kadencję – informuje Zarządy Oddziałów na 90 dni przed planowanym terminem.
4. Walne Zebranie Delegatów obraduje zgodnie Regulaminem obrad Walnego Zebrania Delegatów, którego projekt przedstawia Zarząd Główny.
5. Do udziału w Walnym Zebraniu Delegatów mają prawo z głosem stanowiącym – delegaci oddziałów terenowych, a z głosem doradczym – pozostali członkowie Stowarzyszenia.

5a. Kadencja delegatów na Walne Zebranie Delegatów trwa do dnia ostatniego Walnego Zebrania Delegatów zwyczajnego albo nadzwyczajnego przed Walnym Zebraniem Delegatów, na którym ma nastąpić wybór Zarządu Głównego w związku z upływem jego kadencji.

• Obradami Walnego Zebrania Delegatów kieruje Prezydium w składzie: Przewodniczący i Sekretarz.
• Prezydium Walnego Zebrania Delegatów wybierane jest w głosowaniu jawnym, zwykłą większością obecnych delegatów spośród członków Stowarzyszenia, 
• Członek ustępujących władz nie może wejść w skład Prezydium Walnego Zebrania Delegatów.

§ 17

1. Uchwały Walnego Zebrania Delegatów zapadają w głosowaniu jawnym zwykłą większością głosów bez względu na liczbę obecnych delegatów oddziałów terenowych.
2. Uchwały Walnego Zebrania Delegatów dotyczące wyborów do władz Stowarzyszenia zapadają w pierwszym terminie w obecności co najmniej połowy delegatów oddziałów terenowych, w drugim zaś terminie bez względu na liczbę obecnych delegatów.

§ 18

Do kompetencji Walnego Zebrania Delegatów w szczególności należy: 

1. uchwalenie zmian statutu,
2. wybór i odwoływanie członków poszczególnych władz Stowarzyszenia, 
3. rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań z działalności poszczególnych władz Stowarzyszenia oraz sprawozdań finansowych z okresów pomiędzy posiedzeniami Walnego Zebrania Delegatów i udzielanie lub odmowa udzielenia absolutorium Zarządowi Głównemu,
4. określenie głównych kierunków działania Stowarzyszenia,
5. uchwalanie świadczeń na rzecz Stowarzyszenia innych niż składki członkowskie, 
6. podejmowanie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia i przeznaczeniu jego majątku, 
7. nadawanie tytułu członka honorowego,
8. podejmowanie innych istotnych uchwał ważnych dla funkcjonowania Stowarzyszenia i realizacji celów statutowych,
9. rozpatrywanie spraw wniesionych przez delegatów i poszczególne władze Stowarzyszenia.

§ 19

1. Nadzwyczajne Walne Zebranie Delegatów zwołuje Zarząd Główny: 
   1. na podstawie swojej uchwały, 
   1. na pisemny wniosek Komisji Rewizyjnej, 
   1. na pisemny wniosek co najmniej 20% członków zwyczajnych Stowarzyszenia.
2. Zarząd Główny zwołuje Nadzwyczajne Walne Zebranie Delegatów w ciągu 30 dni od momentu przyjęcia wniosku lub swojej uchwały, informując Zarządy Oddziałów na min. 14 dni przed jego terminem. 
3. Nadzwyczajne Walne Zebranie Delegatów obraduje tylko i wyłącznie nad sprawami, dla którego zostało zwołane. 

ZARZĄD GŁÓWNY

§ 20

1. Zarząd Główny składa się z 5 członków, w tym Prezesa Zarządu, dwóch Wiceprezesów Zarządu Głównego i dwóch członków Zarządu Głównego, wybieranych przez Walne Zebranie Delegatów. 
2. Kadencja członków Zarządu Głównego trwa 4 lata.
3. Zarząd Główny kieruje całokształtem działalności Stowarzyszenia, zgodnie z wytycznymi wskazanymi przez Walne Zebranie Delegatów, reprezentuje je na zewnątrz i ponosi odpowiedzialność przed Walnym Zebraniem Delegatów.
4. Prezes Zarządu kieruje pracą Zarządu Głównego, wykonuje jego uchwały oraz składa oświadczenia woli i wiedzy w imieniu Zarządu Głównego. 
5. W przypadku, gdy któryś z członków Zarządu Głównego nie będzie w stanie pełnić swojej funkcji niezależnie od przyczyny, na jego miejsce Zarząd Główny może powołać członka Stowarzyszenia spośród nie wybranych kandydatów ostatnich wyborów, wg kolejności uzyskanych głosów. W razie braku takich osób uzupełnienie składu może nastąpić w drodze kooptacji, której dokonują pozostali członkowie organu, który uległ zmniejszeniu. W tym trybie można powołać nie więcej niż połowę składu organu.

§ 21

1. Posiedzenia Zarządu Głównego odbywają się na podstawie rocznego harmonogramu spotkań określonego przez Zarząd Główny. 
2. Trzech członków Zarządu Głównego ma prawo do zwołania Nadzwyczajnego posiedzenia Zarządu Głównego z poza harmonogramu o którym mowa w ust 1, przesyłając listę zagadnień i porządek dzienny posiedzenia.
3. Decyzje Zarządu Głównego w formie uchwał zapadają po głosowaniu jawnym, zwykłą większością głosów w obecności co najmniej połowy członków Zarządu Głównego. 
4. Posiedzeniom Zarządu Głównego przewodniczy Prezes Zarządu lub wyznaczony przez niego Wiceprezes Zarządu.
5. W przypadku jednakowej ilości głosów popierających i sprzeciwiających się, rozstrzyga głos przewodniczącego posiedzenia, o którym mowa w ust 4. 
6. Organizację i tryb działalności Zarządu Głównego określa regulamin uchwalony przez Zarząd Główny.

§ 22

1. Zarząd Główny wykonuje uchwały Walnego Zebrania Delegatów i kieruje się jego wytycznymi. 
2. Uprawnienia Zarządu Głównego to:
   1. Realizacja postanowień statutowych Stowarzyszenia i czuwanie nad ich prawidłowością, 
   1. Reprezentowanie Stowarzyszenia a także jego stanowiska w sprawach związanych z działalnością Statutową przed organami administracji państwowej, instytucjami rządowymi i pozarządowymi, organizacjami naukowymi i stowarzyszeniami.
   1. Zarządzanie gospodarką finansową Stowarzyszenia, ustalając budżet, plan działania, podpisywanie umów zewnętrznych, zaciąganie zobowiązań w zakresie nadanym przez Walne Zebranie Delegatów,
   1. Kierowanie działalnością Stowarzyszenia,
   1. Zwoływanie Walnego Zebrania Delegatów,
   1. Uchwalanie wysokości składek członkowskich,
   1. Określanie szczegółowych planów konferencji i szkoleń organizowanych przez Stowarzyszenie, 8) Przyjmowanie członków Stowarzyszenia,
   1. Powoływanie i rozwiązywanie Oddziałów Stowarzyszenia, kontrola nad ich działalnością, nadzór nad podejmowanymi w Oddziałach decyzjami i regulaminami a w razie potrzeby wstrzymanie ich wykonywania,  
   1. Uchwalenie regulaminu Zarządu Głównego, 
   1. Zatwierdzanie regulaminów Zarządów Oddziałów,
   1. Współdziałanie z organami administracji państwowej, instytucjami rządowymi i pozarządowymi, organizacjami naukowymi i stowarzyszeniami o podobnym profilu,
   1. Wnioskowanie do Walnego Zebrania Delegatów o nadanie tytułu członka honorowego.  

3. Zarząd Główny może powołać Przedstawicieli Terenowych Stowarzyszenia, celem reprezentowania interesów Stowarzyszenia na terenie województwa, w którym nie został utworzony Oddział Terenowy. Przedstawiciele Terenowi Stowarzyszenia w danym województwie powoływani są spośród członków Stowarzyszenia zamieszkałych lub wykonujących zawód na jego terenie.

4. Przedstawiciele Terenowi Stowarzyszenia reprezentują interesy Stowarzyszenia w danym województwie, w szczególności poprzez realizację zadań zleconych im przez Zarząd Główny.

5. Przedstawiciele Terenowi Stowarzyszenia działają w granicach udzielonego im przez Zarząd Główny umocowania.

6. Zarząd Główny w drodze uchwały może powoływać komisje lub zespoły do pracy nad określonymi sprawami związanymi z działalnością statutową Stowarzyszenia. Komisje oraz zespoły mają charakter pomocniczy i wspierający Zarząd.

7.  Powołując komisję lub zespół Zarząd Główny zobowiązany jest określić co najmniej zakres spraw jakimi ma się zajmować, skład osobowy oraz czas na jaki zostają powołane.

8. Komisje lub zespoły mogą zostać powołane na czas określony lub nieokreślony, lecz nie dłużej niż na okres kadencji Zarządu Głównego, który je powołał.

KOMISJA REWIZYJNA

§ 23

1. Komisja Rewizyjna jest organem powoływanym przez Walne Zebranie Delegatów celem kontroli działalności Stowarzyszenia, składającym się z od 3 do 5 członków nie mogących pełnić innych funkcji w Stowarzyszeniu.
2. Komisja Rewizyjna działa na podstawie uchwalonego przez siebie regulaminu. 
3. Komisja Rewizyjna ma prawo wglądu do wszystkich dokumentów Stowarzyszenia, żądania składania wyjaśnień od poszczególnych członków Stowarzyszenia a także członków poszczególnych władz Stowarzyszenia. 
4. Na każdym posiedzeniu Komisji Rewizyjnej, członkowie Komisji Rewizyjnej wybierają spośród swojego grona zwykłą większością głosów w głosowaniu jawnym przewodniczącego, który prowadzi posiedzenie. 
5. Decyzje Komisji Rewizyjnej w formie uchwał zapadają po głosowaniu jawnym, zwykłą większością głosów w obecności co najmniej połowy członków Komisji Rewizyjnej.
6. W przypadku jednakowej ilości głosów popierających i sprzeciwiających się, rozstrzyga głos przewodniczącego posiedzenia, o którym mowa w ust. 4.
7. Spotkania Komisji Rewizyjnej odbywają się zgodnie z harmonogramem ustalonym na cały rok. 
8. Kadencja członków Komisji Rewizyjne trwa 4 lata. 
9. Przepisy §20 ust. 5 stosuje się odpowiednio.   

§ 24

Do zadań Komisji Rewizyjnej należy:

1. Coroczna kontrola całokształtu działalności Stowarzyszenia w tym m.in.: finansów, dokumentacji, prowadzonej działalności statutowej, wpływów ze składek członkowskich itp.,
2. Zwrócenie się, w uzasadnionym przypadku, do Zarządu Głównego o zwołanie Nadzwyczajnego Walnego Zebrania Delegatów, bądź też zwołanie Nadzwyczajnego Walnego Zebrania Delegatów w przypadku niemożności zebrania się Zarządu Głównego lub w przypadku nie wywiązywania się Zarządu Głównego z obowiązków statutowych,
3. Składanie wniosków pokontrolnych do Zarządu Głównego dotyczących funkcjonowania obszarów działalności Stowarzyszenia,
4. Składanie sprawozdań z prowadzonych działań na Walnym Zebraniu Delegatów,
5. Składanie wniosków na Walnym Zebraniu Delegatów o udzielenie lub nie udzielenie absolutorium władzom Stowarzyszenia,
6. Kontrola całokształtu działalności Oddziału w tym kontrola opłacania składek członkowskich,
7. Przedstawianie Zarządowi Oddziału wniosków i zaleceń pokontrolnych dotyczących działalności     Oddziału, 
8. Żądanie składania wyjaśnień przez Zarząd Oddziału w sprawach będących przedmiotem jego działalności,
9. Zgłaszanie Zarządowi Głównemu wniosków o uchylenie uchwał Zarządu Oddziału sprzecznych z  postanowieniami prawa, statutu lub uchwałami władz nadrzędnych. 

SĄD KOLEŻEŃSKI

§ 25

1. Sąd Koleżeński jest organem powoływanym celem wyjaśniania spraw spornych dotyczących członków Stowarzyszenia, u podstaw których leżą kwestie naruszeń ustaleń statutu, regulaminów lub decyzji władz Stowarzyszenia oraz naruszeń zasad współżycia społecznego. 
2. Sąd Koleżeński Składa się z od 3 do 5 członków powoływanych przez Walne Zebranie Delegatów, którzy spośród swego grona wybierają Prezesa i dwóch zastępców. 
3. Kadencja członków Sądu Koleżeńskiego trwa 4 lata. 
4. Przepisy § 20 ust. 5 stosuje się odpowiednio.   

§ 26

1. Uchwały Sądu Koleżeńskiego zapadają zwykłą większością głosów w obecności co najmniej trzech członków Sądu Koleżeńskiego. 
2. Decyzja Sądu Koleżeńskiego zostaje doręczona bezzwłocznie osobom zainteresowanym.   
3. Od decyzji Sądu Koleżeńskiego członkom Stowarzyszenia przysługuje prawo odwołania do Walnego Zebrania Delegatów w formie wniosku wniesionego najpóźniej na 30 dni przed terminem Walnego Zebrania Delegatów. 
4. Sąd Koleżeński działa na podstawie uchwalonego przez siebie regulaminu. 
5. Regulamin określa zakres spraw mogących być przedmiotem rozstrzygnięć, nakładane kary i procedury Sądu Koleżeńskiego.
6. Orzeczeniami Sąd Koleżeński może nakładać karę: upomnienia, nagany, zawieszenia członka w prawach Stowarzyszenia na okres maksymalnie jednego roku, a także wykluczenia członka ze Stowarzyszenia.

KOMITET NAUKOWY

§ 27

1. Komitet Naukowy jest organem doradczym Stowarzyszenia mającym służyć zabezpieczeniu jak najwyższych standardów działania Stowarzyszenia na polu naukowym, prawidłowej realizacji celów statutowych odnoszących się do działalności naukowo-dydaktycznej Stowarzyszenia związanej z fizjoterapią, jak również mogący służyć radą Zarządowi Głównemu w sprawach skierowanych do tego organu przez Zarząd Główny. 
2. W skład Komitetu wchodzi od 3 do 9 członków wybieranych przez Walne Zebranie Delegatów z członków Stowarzyszenia wyróżniających się wiedzą i doświadczeniem z zakresu fizjoterapii i dziedzin pokrewnych. 
3. Komitet Naukowy wybiera spośród swoich członków w głosowaniu jawnym zwykłą większością głosów Prezesa i Wiceprezesa Komitetu Naukowego.

§ 28

1. Posiedzenia Komitetu Naukowego odbywają się w dniu określonym przez Prezesa Komitetu Naukowego.
2. Organizację i tryb działalności określa regulamin uchwalony przez Komitet Naukowy.
3. Kadencja członków Komitetu Naukowego trwa 4 lata. 
4. Przepisy §20 ust. 5 stosuje się odpowiednio.   

§ 29

1. Wnioski do Komitetu Naukowego z prośbą o opinię w sprawach dotyczących nauki, kształcenia, szkoleń, poszerzania wiedzy z zakresu fizjoterapii i innych podobnych zagadnień mieszczących się w zakresie celów statutowych Stowarzyszenia, mogą składać wszystkie organy naczelne i terenowe Stowarzyszenia. 
2. Komitet Naukowy, bez zgłoszenia od innych organów właściwego wniosku, na podstawie własnej decyzji może przedstawiać Zarządowi Głównemu opinie w istotnych według Komitetu Naukowego sprawach, w zakresie zagadnień, o których mowa w ust. 1.
3. Opinie w sprawach, o których mowa w ust. 1 Prezes Komitetu Naukowego przekazuje organowi składającemu wniosek o wydanie opinii, a także Zarządowi Głównemu.
4. Opinie na dany temat są dyskutowane na posiedzeniu Komitetu Naukowego, a stanowisko w danej sprawie musi być przegłosowane w głosowaniu jawnym zwykłą większością głosów w obecności co najmniej połowy członków Komitetu Naukowego, z zaznaczeniem, iż Komitet Naukowy ma dążyć do jednogłośności wyrażania swoich opinii.
5. W przypadku, gdy opinia na dany temat nie jest jednogłośna, Prezes Komitetu Naukowego przekazuje również opinię odrębną.     

ROZDZIAŁ V

ODDZIAŁY  STOWARZYSZENIA

§ 30

1. Terenowe jednostki organizacyjne – Oddziały Stowarzyszenia, są tworzone przez Zarząd Główny w celu sprawnej realizacji zadań statutowych Stowarzyszenia, po jednym na każde województwo obejmujące zakresem działania dane województwo.
2. Działania władz Oddziału są zbieżne z kierunkiem działania władz Stowarzyszenia i postanowieniami statutowymi Stowarzyszenia.
3. Do powołania Oddziału przez Zarząd Główny niezbędny jest wniosek co najmniej 15 osób deklarujących przystąpienie do Stowarzyszenia lub będących już jego członkami zwyczajnymi. 
4. Rozwiązanie Oddziału następuje na podstawie uchwały Zarządu Głównego w przypadku: 

1) zaprzestania faktycznej działalności przez Oddział lub zmniejszenia stanu liczebnego członków poniżej liczby wymaganej dla jego powołania przez okres dłuższy niż jeden rok,  2) złożenia przez Zarząd Oddziału wniosku o jego rozwiązanie.  

§ 31

Władzami Oddziału są:

1. Walne Zebranie Członków Oddziału,
2. Zarząd Oddziału,

WALNE ZEBRANIE CZŁONKÓW ODDZIAŁU

§ 32

1. Główną władzą Oddziału jest Walne Zebranie Członków Oddziału.
2. Walne Zebranie członków Oddziału zwoływane jest przez Zarząd Oddziału na co najmniej jeden miesiąc przed Walnym Zebraniem Delegatów, o czym muszą być poinformowani przez Zarząd Oddziału, za pośrednictwem poczty elektronicznej, wszyscy członkowie Oddziału nie później niż na miesiąc przed planowanym terminem. W przypadku, gdy Walne Zebranie Członków ma wybrać delegatów na Walne Zebranie Delegatów informacja musi zawierać również informację o terminie Walnego Zebrania Delegatów.
3. W Walnym Zebraniu Członków Oddziału i Nadzwyczajnym Walnym Zebraniu Członków Oddziału mają prawo wziąć udział wszyscy członkowie Oddziału, a także przedstawiciele organów naczelnych Stowarzyszenia.
4. Uchwały Walnego Zebrania Członków Oddziału zapadają w głosowaniu jawnym zwykłą większością głosów bez względu na ogólną liczbę członków Oddziału uprawnionych do głosowania. 
5. Uchwały Walnego Zebrania Członków Oddziału dotyczące wyborów do władz Oddziału zapadają w pierwszym terminie w obecności co najmniej połowy ogólnej liczby członków uprawnionych do głosowania, w drugim zaś terminie bez względu na liczbę obecnych uprawnionych do głosowania.
6. Walne Zebranie Członków Oddziału obraduje na podstawie stosowanego odpowiednio Regulaminu obrad Walnego Zebrania Delegatów.

§ 33

Do kompetencji Walnego Zebrania Członków Oddziału w szczególności należy:

1. Dokonywanie wyborów delegatów na Walne Zebranie Delegatów i przesyłanie list wybranych delegatów do Zarządu Głównego,
2. Kierowanie działalnością statutową Stowarzyszenia na terenie województwa na podstawie wytycznych władz naczelnych, 
3. Wybór i odwoływanie członków poszczególnych władz Oddziału, 
4. Rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań z działalności poszczególnych władz Oddziału i udzielanie absolutorium,
5. Podejmowanie innych istotnych uchwał ważnych dla funkcjonowania Oddziału, 
6. Rozpatrywanie spraw wniesionych przez członków Oddziałów i poszczególnych władz Oddziału.

§ 34

1. Liczba wybieranych delegatów, o których mowa w § 33 ust.1 p.1) zależna jest od liczby członków danego Oddziału i wynosi: 1 delegat na 10 członków Oddziału.
2. Delegaci wybierani są na najbliższe Walne Zebranie Delegatów, a do czasu kolejnego Walnego Zebrania Delegatów uczestniczą w ewentualnych Nadzwyczajnych Walnych Zebraniach Delegatów.
3. Delegaci są zobowiązani do reprezentowania stanowiska członków Oddziału, przez których zostali wybrani.  

§ 35

1. Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków Oddziału zwołuje Zarząd Oddziału: 
   1. na podstawie swojej uchwały, 
   1. na pisemny wniosek Komisji Rewizyjnej,
   1. na pisemny wniosek co najmniej 50% członków Oddziału.
2. Zarząd Oddziału zwołuje Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków Oddziału w ciągu dwóch miesięcy od momentu przyjęcia wniosku lub swojej uchwały, informując Zarząd Główny na minimum 10 dni przed jego terminem.
3. Nadzwyczajne Walne Zebranie Członków Oddziału obraduje tylko i wyłącznie nad sprawami, dla których zostało zwołane. 

ZARZĄD ODDZIAŁU

§ 36

1. Zarząd Oddziału składa się z 3-9 członków wybieranych przez Walne Zebranie Członków Oddziału. 
2. Zarząd Oddziału wybiera spośród swoich członków w głosowaniu jawnym zwykłą większością głosów Prezesa Zarządu Oddziału.
3. Decyzje zapadają zwykłą większością głosów w obecności min. 50% członków Zarządu Oddziału.
4. Kadencja członków Zarządu Oddziału trwa cztery lata. 
5. Przepisy §20 ust. 5 stosuje się odpowiednio.  
6. Organizację i tryb działalności Zarządu Oddziału określa regulamin uchwalony przez Zarząd Oddziału zatwierdzony przez Zarząd Główny.
7. Zarząd Oddziału zobligowany jest  do przedstawienia Zarządowi Głównemu planu działania Oddziału na następny rok kalendarzowy najpóźniej na 45 dni przed początkiem roku. Plan taki musi uzyskać akceptację Zarządu Głównego.

§ 37

Do kompetencji Zarządu Oddziału należy:

1. kierowanie działalnością Oddziału zgodnie z wytycznymi statutu i organów naczelnych, a także reprezentowanie Oddziału i działanie w jego imieniu w ramach posiadanych pełnomocnictw,
   1. uchwalanie corocznych planów działania Oddziału,
   1. zarządzanie majątkiem Stowarzyszenia w ramach posiadanych pełnomocnictw nadanych przez Zarząd Główny,
   1. uchwalanie wniosków o rozwiązanie Oddziału,
   1. zwoływanie Walnych Zebrań Członków Oddziału,
   1. składanie sprawozdań z ogółu swej działalności na Walnym Zebraniu Członków Oddziału jak również przed Zarządem Głównym,
   1. realizowanie uchwał Walnego Zebrania Członków Oddziału oraz uchwał organów naczelnych.

ROZDZIAŁ VI 

MAJĄTEK STOWARZYSZENIA

§ 40

1. Majątek Stowarzyszenia stanowią fundusze, ruchomości i  nieruchomości.
2. Na fundusze Stowarzyszenia składają się:
   1. składki członkowskie,
   1. darowizny,
   1. dotacje,
   1. subwencje,
   1. zapisy, 
   1. spadki,
   1. dochody z majątku stowarzyszenia,
   1. dochody z działalności gospodarczej.
3. Stowarzyszenie prowadzi gospodarkę finansową zgodnie z obowiązującymi przepisami.
4. Regulacje dotyczące ogółu spraw dotyczących finansów w tym m.in.  nabywania, zbywania i obciążania majątku Stowarzyszenia podejmuje w odpowiedniej uchwale Zarząd Główny.
5. Osobą uprawnioną do zawierania umów, składania oświadczeń woli oraz dokonywania innych czynności prawnych w imieniu Stowarzyszenia jest Prezes Zarządu albo Wiceprezes Zarządu pisemnie przez niego upoważniony. 
6. Dochody z działalności gospodarczej Stowarzyszenia służą wyłącznie realizacji celów statutowych i nie mogą być przeznaczone do podziału między jego członków.

ROZDZIAŁ VII

ZMIANY W STATUTUCIE, ROZWIĄZANIE STOWARZYSZENIA, PRZEPISY KOŃCOWE

§ 41

1. Uchwalenie statutu lub jego zmiana oraz podjęcie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia przez Walne Zebranie Delegatów wymaga kwalifikowanej większości 2/3 głosów delegatów, przy obecności co najmniej połowy delegatów Stowarzyszenia na wniosek co najmniej 50%delegatów Stowarzyszenia lub uchwały Zarządu Głównego.  
2. Uchwała Walnego Zebrania Delegatów dotycząca rozwiązania stowarzyszenia dookreśli m.in. procedurę likwidacji jak również cel na jaki ma być przeznaczony majątek Stowarzyszenia.
3. Uchwały o zmianie statutu Stowarzyszenia a także o jego rozwiązaniu podlegają zatwierdzeniu przez organ rejestracyjny.
4. W sprawach nie uregulowanych niniejszym statutem mają zastosowanie odpowiednie przepisy o stowarzyszeniach.